12月24日，韓城煤機公司（生產(chǎn)服務(wù)中心）連續(xù)召開了2021年第一次董事會、經(jīng)理層任期制契約化管理簽約會。

韓城煤機公司董事會共有5名董事，內(nèi)部董事2名，外部董事3名。

會議審議了《西安重裝韓城煤礦機械有限公司章程》等8項議案；對“兩項改革”工作進行了扎實安排；簽訂了《崗位聘任協(xié)議》《年度目標責(zé)任書》《任期責(zé)任目標書》。

會議強調(diào)，加強董事會建設(shè)和推行經(jīng)理層任期制契約化管理，是國企改革三年行動的重要內(nèi)容；推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，是深化國有企業(yè)改革、完善現(xiàn)代企業(yè)制度的重大部署，是建立市場化經(jīng)營機制、激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力的關(guān)鍵手段，也是實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。會議要求：明確職責(zé)，形成各負其責(zé)、相互制衡、有效協(xié)調(diào)的公司治理機制；規(guī)范建設(shè)，提升董事會有效運作水平；提高素質(zhì)，充分發(fā)揮好外部董事的作用。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門主要負責(zé)人及負責(zé)改革工作相關(guān)人員、新任職外部董事參加了會議。（焦娟娟）